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Pénurie de main-d’œuvre : et si vous embauchiez des retraités?

ACCÈS –  Au Québec, le vieillissement de la population et le départ à la retraite des baby-boomers ont entraîné une pénurie de main-d’œuvre dans la plupart des secteurs d’activité. Les employeurs cherchent par tous les moyens à faire face à cette réalité. Et si le problème cachait une partie de la solution? En effet, pourquoi ne pas embaucher des retraités? Nombre d’entre eux envisagent un retour sur le marché du travail, que ce soit à…